9月7日，纺织科学与工程学院迎新报名工作进入高潮。为使新生和家长充分感受学院良好的育人环境，让他们对学院充满信心，纺织科学与工程学院一批专家、学者、教授和博士亲身参与阳光校区迎新工作，为2011年迎新工作画上了浓墨重彩的一笔。
（迎新现场秩序井然）
（新生仔细阅读报到流程）
在迎新工作点，作为“班导师”的纺织学院分党委书记向新柱、执行院长张尚勇、副院长吴济宏等学院领导热情地为新生及家长介绍学院概况，还从专业发展、就业前景等方面为学生答疑解惑。同时，2011级新生导师沈小林、曹根阳等多名教授、博士在报名点与学生进行了广泛交流，导师们了解了新生对学业生活的期许，新生则明确了“导师制”的内容，并逐渐认识到学院雄厚的科研实力与和谐的教学氛围，成功地实现了导师与新生的首次对接。“导师制”作为纺织学院长期坚持开展的一项制度，在促进学生的专业知识学习，加强师生之间的交流与互动，推进教师的师德师风建设等方面已获得显著成效。为进一步扩大“导师制”的影响，完善学生的科学化培养模式，学院推行“2011级导师制”的同时，采取“全员育人、双向选择、尊重个性、自主学习”的方针，要求每30名新生配一名导师，导师针对学生的个性差异因材施教，指导学生的学业学习、成长规划和素质提高，帮助学生全面进步。9月9日报到结束后，“导师制”将进入师生面对面阶段，导师将走入课堂，对学生进行更深层次的专业教育。
（沈小林博士为新生讲解“班导师”职责）
迎新过程中，“导师制”受到新生和家长的大力赞扬。一位家长讲到：“能够看到学院为孩子的成长做这么多努力，我们很安心。”相信在“以学生为本”的理念指导下，“导师制”必能为学院开创出师生双赢、教学相长的良好局面。
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